Perkembangan perusahaan di Indonesia semakin berkembang. Perkembangan ini membuat tanggung jawab perusahaan terhadap seluruh rangkaian proses yang disebut dengan Supply Chain Management. Aktivitas yang terjadi di dalam supply chain harus saling mendukung, secara keseluruhan aktivitas-aktivitas tersebut meliputi pembelian dan pemasok, manajemen operasional, pemasaran, teori organisasi, manajemen sistem informasi, strategi manajemen. Dalam pelaksanaan implementasi supply chain management, peranan komitmen manajemen dalam pemberdayaan karyawan sangat diperlukan agar interaksi fungsi antar departemen dalam perusahaan dan antar organisasi dapat berjalan dengan baik dan dapat meningkatkan kinerja perusahaan.